Il Centro di Educazione al Lavoro Lab85 è un servizio gestito dalla Cooperativa Sociale Il Laboratorio e convenzionato con il Comune di Genova (UCIL).
Svolge interventi di educazione, formazione e orientamento al lavoro. Si rivolge a ragazze e ragazzi di età compresa tra i 16 e i 20 anni, motivati a intraprendere un percorso di avvicinamento al mondo del lavoro.

COME FUNZIONA

All’interno del centro sono attivi laboratori artigianali di diverso tipo. Le attività vengono svolte dai ragazzi organizzati in gruppi di lavoro, coordinati e supportati dagli educatori: tale modalità operativa permette ai giovani di sperimentare e accrescere le proprie abilità manuali in un ambiente gratificante e tutelato e di rinforzare le proprie competenze relazionali, apprendendo il rispetto delle regole del contesto lavorativo.

Momenti formativi e informativi di conoscenza del mondo del lavoro. I contenuti riguardano: il mercato del lavoro, le tipologie contrattuali, la normativa sulla Sicurezza sul Lavoro e altre tematiche propedeutiche all’avvicinamento al mondo del lavoro.

Nella fase di orientamento aiutiamo i giovani a scoprire, riconoscere e valorizzare le proprie competenze individuando il percorso formativo più adeguato alle proprie potenzialità e capacità.

Esperienza formativa all’interno di un’azienda, con lo scopo di favorire la conoscenza diretta del mondo del lavoro. Viene programmato in base alle attitudini e alle richieste dei ragazzi e proposto loro quanto si ritiene abbiano acquisito le competenze e l’esperienza necessaria per sperimentarsi in un contesto lavorativo.

Ultima fase del percorso al CEL e prevede: aggiornamento del cv, selezione delle offerte di lavoro, iscrizione presso il CPI, valutazione proposte di lavoro, preparazione ai colloqui di lavoro

COME FUNZIONA

Le attività sono prevalentemente manuali. I ragazzi/e lavorano in gruppo e svolgono attività in base alle loro caratteristiche e competenze manuali. I gruppi sono monitorati da educatori professionali che possiedono il bagaglio tecnico e manuale necessario alla gestione dell’attività. 

Momenti formativi e informativi di conoscenza del mondo del lavoro. I contenuti riguardano: il mercato del lavoro, le tipologie contrattuali, la normativa sulla Sicurezza sul Lavoro e altre tematiche propedeutiche all’avvicinamento al mondo del lavoro.

Colloqui individuali periodici, bilancio delle competenze, colloqui di preparazione al tirocinio formativo, orientamento scolastico e professionale, orientamento verso progetti di inclusione lavorativa, visite in aziende.

Esperienza formativa all’interno di un’azienda, con lo scopo di favorire la conoscenza diretta del mondo del lavoro. Viene programmato in base alle attitudini e alle richieste dei ragazzi e proposto loro quanto si ritiene abbiano acquisito le competenze e l’esperienza necessaria per sperimentarsi in un contesto lavorativo.

I ragazzi vengono accompagnati nel loro percorso in azienda. Viene stipulato un progetto formativo individuale con l’azienda. Verifiche settimanali attraverso colloqui con il tutor aziendale e con il tirocinante.

LABORATORI

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MasterCEL

Laboratorio di cucina con i ragazzi di Lab85, ma non solo! Un’occasione per scoprire le diverse tradizioni culinarie presenti nel nostro CEL.

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